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会计人的发展路径与职业规划-凯发游戏

指尖上的会计 / 2022-08-19
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  • 声明:本文由会说作者撰写,观点仅代表个人,不代表中国会计视野。文中部分图片来自于网络,感谢原作者。
    如果你做的是成本核算、税务会计,或财务管理类工作,会计工作就会有明显的行业特色。我建议,当你晋升到高端职位时,最好不要离开熟悉的行业。

    试问,你是主动选择了会计这份职业吗?经常有读者问我,不喜 欢会计怎么办?其实,又有多少人能幸运地从事自己喜欢的工作呢, 因为当年填报志愿时的懵懂,因为今天的生活压力,不管我们愿不愿意,我们都需要把会计作为谋生的手段。如果还没有实现个人的财务 自由,那就试着爱上会计吧,其实会计本身也很可爱。

    (一)学会计、做会计、懂会计 

    学会计是迷茫的,做会计是艰辛的,懂会计是曲折的。我曾不止一次向同事、朋友解释“财务与会计的概念孰大孰小”“财务与会计的职能孰重孰轻”“总 会计师与财务总监的位置孰高孰低”“高级会计师与注册会计师的水平孰优孰劣”。每一次解释我都有一种释怀,又多一个人理解了会计。 

    (二)会计人的五个层级 

    基础会计:主要从事出纳、费用报销、开票等工作。

    中级会计:主要从事成本会计、总账会计、税务会计、结账等工作。

    管理会计:独立应对预算、财务分析、项目管理等工作。

    高级会计:能提出系统性思维,帮助企业解决财务规范化、内控建设等问题。

    顶尖会计:策划投融资方案,对接资本市场。 

    (三)会计人的含金量 

    以下八个因素决定了会计人的含金量:

    (1)学历;

    (2)职称证书;

    (3)工作年限;

    (4)任职企业的规模与性质;

    (5)任职岗位的复杂性;

    (6)重要项目经验(ipo、财务共享服务中心、风投、股权激励等);

    (7)工具使用(财务软件、ppt、excel 等);

    (8)软技能(组织能力、文笔、口才)。 

    (四)会计人的晋升之路 

    通常,会计人的晋升之路如下:从菜鸟起步,苦练技能,把自己锤炼成业务骨干;当上主管,领导一两个下属,指导他们工作,既管事,又管人;当上财务经理,负责财务部的工作,领导数名主管,过渡到管理者;当上cfo,开始对经营负责,由技术干部上升为经营干部;当上 ceo,由独当一面转为全面负责。 

    (五)会计人的岗位通道 

    会计人的岗位通道如下。

    做出纳:熟悉银行业务与票据。

    转费用会计:审核发票,熟悉财务软件。

    转成本会计:这是会计核算非常复杂的模块,包括增值税认证、库存管理、 成本分摊等。会计人如果能把这些业务牢牢掌握,基本功就算夯实了。

    转总账会计:负责结账与做报表,折旧摊销、税费计提、对账、查错,这些工作能做好,证明会计人具有全局的眼光了。

    (六)财务岗位与行业特点的关联度

    会计是通用型工作,做会计工作行业特点明显吗?这个问题要分两个层面去看。如果你是一名基层会计人员,只是做基础性的会计工作,如出纳、费用 报销,自然不会有太明显的行业特色。如果你做的是成本核算、税务会计,或财务管理类工作,会计工作就会有明显的行业特色。我建议,当你晋升到高端职位时,最好不要离开熟悉的行业。

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