股权激励的基本政策归纳-凯发游戏
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声明:本文由会说作者撰写,观点仅代表个人,不代表中国会计视野。文中部分图片来自于网络,感谢原作者。
笔者依据相关政策规定,对非和上市公司分别进行了列举和归纳,现将基本规定列表归类,以供读者学习。
需要重点强调的是,对于非上市公司与上市公司有三个方面需要重点把握:
一是上市公司股权激励的基础计税办法是按工资薪金所得计算,该方法的基本规定是财税【2005】35号文件;非上市公司股权激励是按财产转让所得计算,该方法的基本规定是财税【2016】101号。
二是上市公司股权激励多在行权时计算,最长递延12个月纳税;非上市公司行权时不纳税,在转让股权(票)时纳税。
三是关于非上市公司股权奖励,除可以奖励本公司股权外,还可以是技术成果入股的其他境内取得股权,即本企业可以用技术成果入其他境内居民企业持有的股权用于奖励激励对象;非上市公司的其他方式的股权激励标的只能使用本公司(权)实施。